কেরালা দেবস্বোমে 2022+ এলডি ক্লার্ক/ সাব গ্রুপ অফিসার পদের জন্য KDRB কেরালা নিয়োগ 50
কেডিআরবি নিয়োগ 2022: কেরালা দেবস্বম নিয়োগ বোর্ড (কেডিআরবি) 50+ এলডি ক্লার্ক / সাব গ্রুপ অফিসার শূন্যপদগুলির জন্য সর্বশেষ বিজ্ঞপ্তি প্রকাশ করেছে। যোগ্য হওয়ার জন্য আবেদনকারীদের স্বীকৃত বোর্ড থেকে SSLC বা এর সমতুল্য থাকতে হবে। প্রয়োজনীয় শিক্ষা, বেতন তথ্য, আবেদন ফি এবং বয়সসীমা প্রয়োজনীয়তা নিম্নরূপ। যোগ্য প্রার্থীদের অবশ্যই অনলাইন মোডের মাধ্যমে 18ই জুন 2022 তারিখে বা তার আগে আবেদন জমা দিতে হবে। উপলব্ধ শূন্যপদ/পদ, যোগ্যতার মানদণ্ড এবং অন্যান্য প্রয়োজনীয়তা দেখতে নীচের বিজ্ঞপ্তিটি দেখুন।
KDRB রিক্রুটমেন্ট বোর্ড কেরালা দেবস্বমে এলডি ক্লার্ক/সাব গ্রুপ অফিসার পদের জন্য নিয়োগ
| সংস্থার নাম: | কেরালা দেবস্বম রিক্রুটমেন্ট বোর্ড (KDRB) |
| খেতাব: | এলডি ক্লার্ক/সাব গ্রুপ অফিসার গ্রেড II |
| শিক্ষা: | স্বীকৃত বোর্ড থেকে SSLC বা এর সমমানের |
| মোট শূন্যপদ: | 50+ |
| চাকুরি স্থান: | ট্রাভাঙ্কোর দেবস্বম বোর্ড / ভারত |
| শুরুর তারিখ: | 18th মে 2022 |
| আবেদনের শেষ তারিখ: | 18th জুন 2022 |
পদের নাম, যোগ্যতা ও যোগ্যতা
| পোস্ট | যোগ্যতা |
|---|---|
| এলডি ক্লার্ক/সাব গ্রুপ অফিসার গ্রেড II (50) | আবেদনকারীদের স্বীকৃত বোর্ড থেকে SSLC বা এর সমতুল্য থাকতে হবে |
বয়স সীমা:
নিম্ন বয়সসীমা: 18 বছর
ঊর্ধ্ব বয়স সীমা: 36 বছর
বেতন তথ্য:
রুপি 19000 - 43600 /-
আবেদন ফী:
Rs.300 সব প্রার্থীর জন্য এবং Rs.200 SC/ST প্রার্থীদের জন্য।
নির্বাচন প্রক্রিয়া:
KDRB নির্বাচন পরীক্ষা/সাক্ষাৎকারের ভিত্তিতে হবে।
আবেদনপত্র, বিস্তারিত ও নিবন্ধন:
| প্রয়োগ করা | অনলাইনে আবেদন |
| প্রজ্ঞাপন | বিজ্ঞপ্তি ডাউনলোড করুন |
| টেলিগ্রাম চ্যানেল | টেলিগ্রাম চ্যানেলে যোগ দিন |
| ফলাফল ডাউনলোড করুন | সরকার ফলাফল |
- নং 1️⃣ ভারতে দ্রুত বর্ধনশীল সরকারি চাকরির সাইট ✔️। এখানে আপনি 2026 সালের মধ্যে বিভিন্ন বিভাগে ফ্রেশার এবং পেশাদার উভয়ের জন্য সর্বশেষ সরকারি চাকরি খুঁজে পেতে পারেন। দৈনিক সরকারি চাকরির সতর্কতা ছাড়াও, চাকরি প্রার্থীরা বিনামূল্যে সরকারি ফলাফল, অ্যাডমিট কার্ড এবং সর্বশেষ কর্মসংস্থানের খবর/রোজগার সংবাদ বিজ্ঞপ্তি পেতে পারেন। এছাড়াও ই-মেইল, পুশ নোটিফিকেশন, হোয়াটসঅ্যাপ, টেলিগ্রাম এবং অন্যান্য চ্যানেলের মাধ্যমে প্রতিদিন সর্বশেষ বিনামূল্যের সরকারি এবং সরকারি চাকরির সতর্কতা পান।
